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Info für Mitarbeiter der bmg06 von W.Ruhs-Privat (keine offizielle BMG-Firmeninformation!!!) Tipps Mobilität Gesetzeslage Bewerbung Arbeitsmarkt

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Hier biete ich ein Infoportal für ehem.BMG Mitarbeiter. Des weiteren wird hier die Umgebung vom Prinzenpark mit Nussberg und seine Einkehrmöglichkeiten beschrieben.

Thursday, April 06, 2006

Außerordentliche Betriebsversammlung 26.04.2006

26.04.06
Anwesende:

Die Belegschaft der BMG
Die Geschäftsführung: Herr Dr. T.Heidemann

Leitung: BR –Vorsitzender Klaus P. Schmidt.

Bevor man sich den Sachthemen widmete,
erhob sich die gesamte Belegschaft

zu einer Schweigeminute
für Peter Tautz.(siehe letzte Meldungen)

Verschiedene Ebenen wurden angesprochen.

Grundlegend wurde uns gesagt das nach wie vor
trotz vermehrter Kundenaufträge die BMG zum
Jahresende 2006 von BS nach Landshut verlagert wird.
.
Dabei hatte man doch
durch kostenaufwändige Lehrgänge und Schulungen
den Eindruck zu vermittelt es gäbe für die Belegschaft in
Braunschweig eine Zukunft.

Die endgültige Rechtsform oder § Grundlage auf der die BMG
mit Klann vereinigt wird ist noch nicht festgelegt.

Die Zahl der Mitarbeiter die möglicherweise in
Landshut weiterbeschäftigt werden könnten wurde
mit 45 beziffert. Nach welchen Kriterien diese Mitarbeiter
ermittelt werden wurde seitens des BR u. der GL
unterschiedlich dargestellt.
Unter welchen Umständen und Angeboten das realisierbar ist,
werden weitere Verhandlungen ergeben.

Es wurden auch noch einige Formen von „sozialverträglichen
Varianten“ angesprochen und hervorgehoben, das dafür nicht
unbegrenzte Finanzielle Mittel zur Verfügung stehen werden.
Hier wird ein ausgewogener Konsens angestrebt, der Mitarbeitern
aller Altersgruppierungen gerecht werden soll. (Ob das dann der eine
andere als gerecht empfindet wird sich später zeigen)

.

Interessant war auch eine Landes – Transfergesellschaft
mit der unser Br.-V erste Sondierungsgespräche tätigte.

LaBIB es lohnt sich einmal die HP genauer zu durchforsten.
Das Thema "DIA" dürfte unserer Situation entsprechen?
Weitere Infos dazu werden folgen.

Es ist jedoch noch nichts zu Papier gebracht.
Die Verhandlungen laufen auf Hochtouren.
Mit weiteren Zwischenrgebnissen ist am 4/5.Mai zu rechnen.

Bezüglich der Arbeitszeit und deren tarifvertraglichen
Regelungen scheint sich eine Einigung BR-GL abzuzeichnen.


Ausdrücklich möchte ich hier die Leistung unseres
BR hervorheben und des Schwerbehindertenvertreters
Uwe Gauer (seine Kenntnisse u. Erfahrung bezüglich Arbeitsrecht u. BVG
sind sehr wertvoll.)
BR Vorsitzender Klaus-Peter Schmidt
ermittelt in allen Richtungen um tragfähige Kompromisse zu finden.
Seinen Job möchte jetzt wohl keiner haben.

Umso mehr können wir
ihm jedoch moralischen Rückhalt geben, damit er sich bei all
dem Stress seine Gesundheit u. Kraft bewahrt.

Er wird es bestimmt auch schätzen das Michael "Gutbekannt"
in den BR nachgerückt ist. Auch ihm wünsche ich bei seinen
zukünftigen Aufgaben viel Erfolg. (W.Ruhs)


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